용인특례시, ‘사춘기 자녀 마음을 움직이는 대화법’ 특강 참가자 모집 [금요저널] 용인특례시는 ‘사춘기 자녀 마음을 움직이는 대화법’을 주제로 한 ‘2025년 온가정 학교’ 온라인 특강 참가자를 모집한다고 2일 밝혔다. ‘온가정 학교’는 용인시 평생학습관이 운영하는 가족 교육 프로그램으로 가정경영과 자녀양육 분야의 전문가를 초청해 시민들에게 유익한 지식과 실제 사례를 소개하는 강연 프로그램이다. 이번 특강에서는 박성매 건강한맘연구소장이 △부모-자녀 간 의사소통 △효율적인 가족회의 운영 △PET 부모교육과 양육 가치관 교육 △양육 스트레스 관리와 우울증 예방 등 가족 의사소통과 정서 관리에 초점을 맞춰 강연을 진행한다. 강의는 오는 21일 오전 10시부터 2시간 동안 온라인 화상회의 앱을 통해 무료로 진행되며 용인 시민이면 누구나 참여할 수 있다. 신청은 2일부터 17일까지 용인시 평생학습관 홈페이지에서 선착순으로 120명을 모집한다. 신청을 완료한 참가자에게는 휴대전화 문자로 강의 초대 링크가 발송되며 당일 ZOOM을 통해 접속해 수강할 수 있다. 시 관계자는 “이번 특강을 통해 학부모들이 건강하고 따뜻한 부모-자녀 관계를 형성할 수 있는 소통 방법을 배우고 가정에서 실천할 수 있는 유익한 정보를 얻길 바란다”고 말했다.
용인특례시, 신봉동 운행 노후 마을버스 전기차량으로 교체 [금요저널] 용인특례시는 13일부터 용인 수지구 신봉동을 오가는 15번, 15-2번 마을버스 노선에 총 8대의 전기버스를 교체 투입해 본격적인 운행을 시작한다고 2일 밝혔다. 이번 조치는 노후 차량으로 인한 매연·소음 문제를 해결하고 친환경 대중교통 보급 확대와 주민 교통편의 증진을 위한 것이다. 이상일 시장은 지난 8월 14일 수지구청역 버스정류장을 찾아 15번 계열 마을버스의 노후 차량 상태와 수지구청역 버스정류장 이용 불편사항을 직접 점검한 바 있다. 시는 2일 서수지IC 회차지에 전기차 충전시설 설치를 마무리하고 추석 연휴 기간 시범운행을 거쳐 13일부터 정식 운행을 개시할 예정이다. 15번과 15-2번 노선은 각각 성남 미금역과 죽전역을 연결하는 주요 통근·통학 노선으로 특히 출퇴근 시간의 이용 수요가 높은 구간이다. 이번 교체로 두 노선에 각 4대씩 모두 8대가 전기버스로 교체돼 시민들이 보다 쾌적하게 버스를 이용할 수 있게 됐으며 매연·소음으로 인한 시민 불편도 해소할 수 있게 됐다. 시는 교체되는 기존의 버스 8대 중 6대는 폐차하고 상태가 양호한 2대는 고기동과 동천동 지역 노선 증차에 활용된다. 이에 따라 관음사~죽전역을 운행하는 14-1번은 3대에서 4대로 늘어나 배차간격이 40분에서 30분으로 단축되고 동천동 지역을 운행하는 14-4번은 2대에서 3대로 증차돼 배차간격이 최대 20분에서 15분으로 줄어든다. 이상일 시장은 “시민들이 불편을 호소하던 노후 차량 문제를 전기차 충전소 설치와 전기차 도입으로 해결하게 됐고 그간 배차간격이 길어 교통이 많이 불편했던 지역에서는 버스운행을 늘려 시민들이 기다리는 시간을 줄일 수 있게 됐다”며 “대중교통이 불편한 곳이 여전히 많은 만큼 시가 예산을 더 확보해서 교통여건을 개선하는 노력을 지속적으로 전개하겠다”고 말했다.
용인시, 아동 권리 보호 방안 다각적 논의 [금요저널] 용인시의 아동권리를 보호하기 위해 활동하고 있는 ‘용인시 아동권리 옴부즈퍼슨’이 정기회의를 열고 아동권리 침해사례를 살피고 이를 해결하기 위한 다각적인 방안을 논의했다. 회의에는 옴부즈퍼슨으로 활동하고 있는 변호사, 교수, 청소년시설 관계자를 비롯해 시 관계자 등이 참여했다. 이들은 시의 아동정책에 대해 다양한 의견을 제시하고 아동권리 침해사례를 심도 있게 살핀 뒤 해결방안을 모색했다. 시는 이 자리에서 논의된 내용을 토대로 관계 부서나 기관과 연계해 정책을 개선하고 아동권리를 침해받은 아이들을 보호하기 위한 실질적인 대안을 마련할 계획이라고 전했다. 시 관계자는 “아동권리 옴부즈퍼슨과 함께 아동들이 단순히 보호받아야 하는 대상에서 벗어나 자신들의 목소리를 내고 권리를 행사할 수 있는 사회 분위기를 만들어갈 것”이며 “이를 통해 배움과 육아가 즐거운 아동친화도시를 조성하겠다”고 말했다.
by용인시, 노인장기요양기관·장애인복지시설 종사자 대상 교육 실시 [금요저널] 용인시가 재무·회계 실무자들의 업무 역량을 키우기 위해 노인장기요양기관과 장애인복지시설 종사자들을 대상으로 재무·회계 교육을 진행했다고 24일 밝혔다. 지난 17일과 이날까지 두 차례로 나눠 진행된 노인장기요양기관 대상 교육에는 170명의 실무자가 참여했으며 전문 강사가 재무회계규칙 관련 법령 회계 지출과정 및 서류 작성 방법 예·결산절차 및 회계장부 관리 등에 대해 강의했다. 44개 장애인복지시설 및 기관의 종사자 50명이 참석한 교육에서는 전문강사의 강의로 장애인복지시설 보조사업비 예산 집행과 변경된 법령 사항에 대해 설명하고 지도점검 주요 지적사례 등을 안내했다. 시 관계자는 "이번 교육이 합리적이고 투명한 시설 운영을 돕는 데 도움이 될 것으로 기대한다“며 ”앞으로도 종사자들의 업무 역량을 높일 수 있도록 다양한 프로그램을 운영하겠다“고 말했다.
by어르신과 행복한 동행, 맞춤형 돌봄서비스가 함께한다 [금요저널] 용인시처인노인복지관에서는 고립감과 우울감이 있는 어르신을 대상으로 2020년부터 ‘노인맞춤돌봄 특화서비스’를 제공하고 있다. ‘노인맞춤돌봄 특화서비스’는 처인구에 거주하며 만 65세 이상 국민기초생활수급자, 차상위 계층 또는 기초연금을 수급하는 어르신 중 유사중복서비스를 이용하지 않는 어르신이 이용가능하다. 또한, 고독사 및 자살예방을 위해 사회적 고립과 우울 위험이 높은 취약 어르신들을 은둔형과 우울형으로 나누어 맞춤형 사례관리를 제공해 안정적인 노후생활을 지원한다. 우울감이 높은 어르신을 대상으로 우울증 진단 및 투약관리, 지역사회 자원연계서비스, 집단활동 등을 제공하고 있으며 가족·이웃 등과 관계가 단절되어있고 민·관 복지지원 및 사회안전망이 없는 어르신을 대상으로 지역사회 적응 지원과 사회관계망을 형성할 수 있도록 서비스를 제공하고 있다. 현재 복지관에서는 특화서비스 어르신들을 대상으로 주기적인 안전·안부 확인, 외출동행 등의 서비스를 제공하고 있으며 이 외에도 개별상담, 정신건강 진단 및 의료비 지원, 일상생활지원, 정서프로그램 집단 프로그램 등으로 구성해 운영하고 있다. 김기태 관장은 “돌봄이 필요한 어르신들이 소외되지 않도록 서비스 대상자를 지속적으로 발굴하며 위기상황 등에 어르신들의 돌봄 공백이 발생하지 않게 지원하고 있다 앞으로도 어르신이 안전한 노후를 보낼 수 있도록 맞춤형 서비스를 개발하고 노력할 것”이라고 밝혔다.
by용인시 죽전2동, 시니어 치매 예방 건강 체조 교실 1차 참가자 모집 [금요저널] 용인시 수지구 죽전2동은 치매예방 건강체조 교실 참가자를 모집한다고 24일 밝혔다. 앞서 2022년 경기도 주민자치회 제안사업 공모에서 죽전2동 주민자치위원회가 제안한 ‘시니어 치매예방 건강체조 교실’이 선정, 도비 460만원이 지원된다. 체조교실은 다음달 5일부터 오는 12월 27일까지 5기수에 걸쳐 운영된다. 비용은 무료다. 첫번째 체조교실은 다음달 5일부터 29일까지 동 주민자치센터 2층 피트니스실에서 진행된다. 모집인원은 25명이다. 참가를 원하는 시민은 오는 30일까지 동 주민자치센터 홈페이지 또는 전화로 신청할 수 있다. 변희일 주민자치위원장은 "이번 프로그램이 어르신들이 건강하게 지낼 수 있도록 보탬이 되길 기대한다"며 "앞으로도 어르신을 대상으로 한 다양한 프로그램을 발굴할 수 있도록 지원을 아끼지 않겠다"고 말했다.
by용인시 수지구, 2022경기도종합체육대회 대비 현안 간담회 열어 [금요저널] 용인시 수지구는 오는 8월 열리는 '2022경기도종합체육대회'를 앞두고 지난 22일 관내 위생업소 유관단체와 현안을 논의하는 간담회를 개최했다. 이날 간담회에는 구 관계자, 한국외식업중앙회 용인시 수지구지부, 한국휴게음식업중앙회 용인시지부, 대한제과협회 용인시지부 임원 등 8명이 참석했다. 구는 경기도종합체육대회 세부 일정 등을 안내하고 각 유관단체에 식중독 예방에 만전을 기해줄 것과 고객들에 대한 친절 서비스 등 적극적인 협조를 당부했다. 구 관계자는 "경기도종합체육대회가 성공적으로 열릴 수 있도록 각 단체가 중심이 돼 적극적으로 동참해주시길 바란다"며 "용인을 방문한 관광객들이 좋은 기억만 갖고 돌아갈 수 있도록 위생 관리에도 더욱 힘 써주시길 당부드린다"고 말했다. 한편 구는 공무원과 소비자식품위생감시원 등으로 점검반을 편성, 경기장 주변 음식점을 일일이 방문해 점검과 함께 식중독 예방 홍보물을 배포할 예정이다.
by용인시, 식약처 주관 공모전서 '교육·홍보 영상 콘텐츠' 부문 우수상 [금요저널] 용인시는 용인시 어린이급식관리지원센터가 식품의약품안전처에서 주관하는 '2022년 어린이 사회복지 급식관리지원센터 우수사례 공모전'에서 교육·홍보 영상 콘텐츠 부문 우수상을 수상했다고 24일 밝혔다. 공모전은 식약처가 각 급식관리지원센터의 특색있는 식생활 교육 홍보 프로그램과 성공적인 운영사례를 발굴해 우수사례를 널리 알리기 위한 행사다. 어린이, 사회복지시설 등 전국 243곳의 급식관리지원센터에서 285건의 사례가 접수됐다. 용인시 어린이급식관리지원센터는 이번 공모전에 '토마의 이야기 보따리, 충치균 삼형제 애니메이션'을 출품했다. 현장에서 어린이를 직접 지도하고 있는 어린이집 원장과 교사가 어른이 눈높이에 맞게 개발한 내용을 센터가 보완해 제작한 작품이다. 2022년 6월 23일 기준 유튜브 조회수 20만 5607회를 기록하는 등 큰 호응을 얻고 있다는 점도 심사위원들로부터 높은 평가를 받았다. 시 관계자는 "어린이 급식소와 함께 지역사회와 가정에서도 어린이들의 올바른 위생, 식습관 교육이 이뤄지는 것이 중요하다"며 "앞으로도 어린이 건강을 지키기 위한 다양한 프로그램을 개발하고 전문 교육 기회를 확대해 나가겠다"고 말했다. 한편 시는 지난 2013년부터 명지대학교 산학협력단에 위탁해 '용인시어린이급식관리지원센터'를 운영, 자체 식단과 레시피 개발이 어려운 100인 미만 어린이집과 유치원을 대상으로 맞춤형 지원을 해왔다. 용인시 어린이급식관리지원센터가 식생활 교육에 체험과 놀이를 접목하고자 운영 중인 어린이건강식생활체험관도 지난 7일부터 운영을 재개했다.
by‘취업역량강화 아카데미’참여할 청년 구직자 34명 모집 [금요저널] 용인시가 ‘취업역량강화 아카데미’에 참여할 청년 구직자 34명을 모집한다. 오는 27일부터 선착순 모집한다. 취업역량강화 아카데미는 토익, 컴퓨터활용능력, 한국사능력검정시험, 실용 글쓰기 등 자격증 취득에 도움이 되는 61개 강의 무료 수강 프로그램이다. 참여자들은 다음달부터 약 5개월간 교육전문업체의 온라인 강의 61개 과정을 자유롭게 수강할 수 있다. 신청은 일자리지원사업 통합접수시스템 ‘잡아바’에서 하면 된다. 공고일 기준으로 시에 주민등록을 둔 만 18~39세 이하의 미취업 청년들이라면 누구나 신청할 수 있다. 시 관계자는 “어려운 시기에 취업 준비에도 만만찮은 비용이 드는 청년 구직자들의 부담을 덜어주기 위해 프로그램을 마련했다”며 “취업에 필요한 자격증 취득에 큰 도움이 될 것으로 기대한다”고 말했다.
by용인시, 수지구 토월초교 내 유휴공간 '학교숲'으로 탈바꿈 [금요저널] 수지구 풍덕천동 토월초등학교 내 유휴공간이 다양한 식물을 관찰하며 쉬어갈 수 있는 학교숲으로 탈바꿈했다. 용인시는 토월초등학교 학교숲 조성사업을 완료했다고 23일 밝혔다. 학교숲 조성사업은 학생, 교직원 등 학교 구성원 외에도 인근 지역주민들이 쉴 수 있는 생활권 내 녹색공간을 제공하기 위한 사업이다. 시는 시비 6000만원을 투입해 학교 내 놀이터와 학교숲에 어린이들이 안전하게 오갈 수 있도록 투수성이 좋은 인조화강석 블럭을 새로 설치하고 계절별로 피는 시기가 다른 흰말채나무, 목수국, 황매화, 맥문동, 수호초 등 다양한 수목 3637본을 심었다. 시 관계자는 "새로 선보인 학교숲이 주민들의 새로운 휴식 공간으로 자리잡길 기대한다"며 "시민들의 이용에 불편함이 없도록 부족한 점은 즉시 보완하는 등 세심히 괸리해 나가겠다"고 말했다. 한편 시는 도심 곳곳에서 시민 누구나 녹색 공간을 누릴 수 있도록 도시숲, 학교숲을 조성해왔다. 현재까지 학교숲이 조성된 곳은 관내 189개 학교 중 86곳에 달한다. 올해는 이번 공사를 마무리한 토월초등학교 외에도 처인구 삼계고등학교, 기흥구 보라중학교가 사업 대상이다.
by용인소방서 경기도 화재감식 경연대회 ‘장려상’ 수상 [금요저널] 용인소방서는 지난 9일 경기도소방재난본부 주관으로 한국소방산업기술원에서 개최된‘2022년 경기도 화재감식 경연대회’에서 장려상을 수상했다고 밝혔다. 이번 대회는 화재조사관의 과학적 화재감식 역량 강화와 화재현장 감식기법 개발·공유를 목적으로 개최됐다. 16개 소방서가 참가한 가운데 실제 화재상황을 재연한 후 화재현장 정밀감식을 실시하고 총 3단계의 평가를 실시하는 방식으로 진행됐다. 용인소방서 대표로 참가한 소방교 박순만, 소방사 김의빈은 “정확한 화재원인 감식을 위해 화재조사장비 및 기록용 기기 등을 적극 활용해 발화열원 및 발화지점 판정 등을 실시했다”며“평소 화재조사관 경험을 기반으로 객관적·과학적 감식보고서를 작성하는데 최선을 다했으며 좋은 결과로 이어져 영광스럽게 생각한다”고 밝혔다.
by용인시, "폭언, 폭행은 누구에게도 해서 안되는 범죄 행위이다" [금요저널] 민원실 방화, 담당 공무원 폭행 등 일부 민원인의 폭력행위는 곳곳에서 발생하고 있어 더 이상 낯선 소식이 아니다. 특별 교육과 실전과 같은 훈련으로 상황 대처 능력을 키워 직원과 다른 민원인을 안전하게 보호가 필요한 이유다. 용인시 수지구가 민원인의 폭언, 폭행 등 비상 상황에 대비한 모의훈련을 진행했다. 지난 21일 구청 민원실에서 열린 '민원실 비상 상황 대비 모의훈련'에는 구 민원지적과 직원, 용인서부경찰서 수지지구대 소속 경찰관 등 총 20명이 참석했다. 훈련은 민원실 직원에게 폭력을 휘두르는 민원인이 생긴 상황을 가정했다. 우선 구 직원이 비상벨을 눌러 관할 경찰서에 출동 요청한 후 다른 민원인과 직원을 대피시켰다. 이어 가해 민원인에게 사전고지 후 영상 녹화 보안요원이 가해 민원인에게 흉기 버리도록 설득 설득 불응 시 1차 제압 경찰 도착까지 민원인 진정 경찰에 가해 민원인을 인계하는 순서로 진행됐다. 특히 이 과정에서 폭행 피해 직원 신속 보호와 응급처치, 영상 촬영 전 사전고지 등 상황에 따른 역할 분담과 임무를 꼼꼼하게 점검했다. 구 관계자는 "다른 이에게 위해를 가하는 폭언과 폭행은 어떤 경우에도 정당화할 수 없는 범죄 행위"라며 "앞으로도 정기적인 훈련을 통해 위기 대응 능력을 보완, 안전한 민원실을 만들어 나가겠다"고 말했다.
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