경기도

오산교육재단, ‘드림멘토링’운영 성과 가시화…진로체험 교육 모델로 주목

경기도 오산시 시청 [금요저널] 오산교육재단은 2025년 ‘드림멘토링’프로그램을 통해 총 35개 진로 분야에서 121회에 걸친 진로체험을 운영하고, 관내 10개 중학교에서 3291명의 학생이 참여했다고 18일 밝혔다.드림멘토링은 실제 현장에서 활동 중인 전문 멘토가 학교를 직접 방문하거나, 학생들이 직업 현장을 찾아가 직무 환경을 체험하는 현장형 진로체험 프로그램이다.학생들은 이를 통해 직업 세계에 대한 이해를 넓히고, 진로 탐색과 직무 실습 등 체험 중심의 활동에 참여했다.올해 운영 결과, △학생들의 진로 흥미도 향상 △직업 세계에 대한 이해도 증가 △체험 기반 학습 효과 확대 등이 다수 학교에서 확인되며 프로그램의 실효성이 입증됐다.학교 현장에서도 진로 수업의 다양성과 깊이를 높였다는 긍정적인 평가가 이어졌으며, 학생들은 진로 탐색 과정에 주도적으로 참여할 수 있어 높은 만족도를 보였다.또한 단순 체험에 그치지 않고, 다양한 산업 직무에 대한 실제 경험을 통해 자신의 적성과 관심 분야를 구체적으로 탐색할 수 있다는 점에서 교육적 효과가 크다는 평가를 받았다.아울러 기존 일반학급 중심으로 운영되던 진로체험 범위를 특수학급 학생까지 확대해, 모든 학생에게 균등한 참여 기회를 제공하는 통합적 진로지원 기반을 마련한 점도 의미 있는 변화로 꼽혔다.이영빈 오산교육재단 상임이사는 “급변하는 미래 사회에서 학생들이 스스로 진로를 설계할 수 있는 힘을 기르는 것이 무엇보다 중요하다”며 “앞으로도 학교 교육과 현장을 연계한 통합 진로지원 체계를 지속적으로 확대해 모든 학생들이 미래를 준비할 수 있도록 지원하겠다”고 밝혔다.한편 오산교육재단은 2026년에도 보다 다양한 진로 분야 발굴과 체험 방식의 고도화를 통해 학생 개개인의 잠재력 발견과 미래 역량 강화를 위한 진로교육 기반을 더욱 확대해 나갈 계획이다.

오산시 남촌동, 롯데건설로부터 저소득층 지원 라면 90박스 기탁받아

오산시 남촌동, 롯데건설로부터 저소득층 지원 라면 90박스 기탁받아 (오산시 제공) [금요저널] 오산시 남촌동행정복지센터는 지난 17일, 롯데건설이 관내 저소득층 지원을 위해 라면 90박스를 기탁했다고 밝혔다.이번 기탁은 경기 침체와 물가 상승, 겨울철 난방비 부담 등으로 어려움을 겪는 취약계층 이웃들에게 실질적인 도움을 전하고자 연말을 맞아 마련됐다.기탁된 라면은 독거노인과 저소득 가구 등 도움이 필요한 이웃들에게 전달될 예정이다.강찬구 롯데건설 팀장은 “추운 겨울을 힘겹게 보내는 이웃들을 돕고자 이번 나눔을 준비했다”며 “앞으로도 지역사회와 함께 호흡하며 지속적인 사회공헌 활동을 이어가겠다”고 말했다.정찬웅 남촌동장은 “라면은 간편하게 조리할 수 있어 취약계층 가구에 실질적인 도움이 되는 물품”이라며 “지역사회를 위해 따뜻한 나눔을 실천해 준 롯데건설에 감사드린다”고 전했다.한편 롯데건설은 평소에도 다양한 지역사회 공헌 활동을 통해 기업의 사회적 책임을 적극 실천하고 있다.

오산시, 통합사례관리 담당자 대상 힐링 워크숍 개최

오산시, 통합사례관리 담당자 대상 힐링 워크숍 개최 (오산시 제공) [금요저널] 오산시 희망복지과는 지난 16일 시청 물향기실에서 통합사례관리 담당자를 대상으로 힐링 워크숍을 개최했다.이번 워크숍에는 희망복지과 복지서비스팀 5명과 각 동 통합사례관리 담당자 14명 등 총 19명이 참석했으며, 매월 정기적으로 운영 중인 통합사례관리 모니터링 회의 및 스터디와 연계해 진행됐다.특히 오산시정신건강복지센터의 ‘하루배움’을 접목해 업무 점검과 역량 강화는 물론, 정서적 회복과 소진 예방까지 아우르는 통합형 프로그램으로 구성됐다.이날 프로그램에서는 오산시정신건강복지센터 조수아 정신건강사회복지사가 진행한 우울·스트레스 예방 교육을 통해 사례관리 업무 과정에서 발생하는 심리적 부담 요인을 살펴보고, 스트레스 관리 및 우울 예방 방법을 공유했다.이어 꽃피우다 고경화 강사의 진행으로 크리스마스 리스 만들기 체험이 마련돼, 생화를 활용한 계절 테마 힐링 활동을 통해 참여자들의 정서적 안정과 환기를 도왔다.전욱희 희망복지과장은 “사례관리 업무의 지속가능성을 높이기 위해서는 정기적인 점검과 함께 담당자들의 마음건강을 돌보는 지원이 중요하다”며 “앞으로도 소진 예방과 전문성 강화를 위한 다양한 프로그램을 지속적으로 추진하겠다”고 밝혔다.한편 오산시는 앞으로도 정기적인 모니터링 체계를 기반으로 통합사례관리의 질을 높이는 한편, 담당자들의 심리적 안정과 회복을 지원하는 맞춤형 프로그램을 병행해 나갈 계획이다.

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