[금요저널] 경기도교육청이 1일 한국매니페스토실천본부가 실시한 '2026 전국 교육감 공약이행 및 정보공개 평가'에서 지난 2025년에 이어 2년 연속 '최고 등급'을 획득했다.이번 평가는 전국 17개 시도교육청을 대상으로 공약 이행 완료 2025년 목표 달성 주민
[금요저널] 경기도교육청은 1일 북부청사에서 산업체 실무 중심 직업계고 교육과정 운영 확대를 위한 '캡스톤디자인 수업 지원단 발대식'을 개최했다.'캡스톤디자인'은 직업계고 학생이 학교에서 단순 교과 수업이 아닌 실제 산업현장에서 필요한 실무를 익혀 '가상경력'으로 인
[금요저널] 경기도교육청이 미국 시애틀 한국교육원과 연계해 경기한국어랭귀지스쿨 3섹터 기반 한국어교육 지원과 한국 문화, 한국도예 체험 등 해외문화교류사업을 본격 추진한다.도교육청은 앞선 3월 워싱턴주 공립학교 학생 및 재외동포를 대상으로 총 500개의 접속 계정을
[금요저널] 경기도교육청화성도서관과 경기도화성오산교육지원청이 화성 오산 지역 초 중학교 학부모를 대상으로 '동화구연지도사 2급 자격 취득 및 인형극 제작'연수를 운영한다.4월 16일부터 12월까지 총 24회에 걸쳐 권역별로 진행되는 이번 연수는 학부모의 전문 역량을
[금요저널] 경기도교육청평생학습관 경기학부모지원센터가 자녀양육 과정에서 학부모가 경험하는 어려움과 고민을 함께 나누고 공감할 수 있도록 '2026년 찾아가는 학부모 집단상담 프로그램'을 운영한다.오는 21일 평택을 시작으로 김포, 남양주, 화성 등 경기도 4개 권역에
[금요저널] 경기도교육청4.16생명안전교육원이 세월호 참사 12주기를 맞아 4.16기억저장소와 공동으로 2건의 기억 전시를 개최한다. 이번 전시는 세월호 참사 12주기를 맞아 예술을 통해 기억과 치유, 공감과 연대의 문화적 장을 마련하고 기억이 현재의 배움과 미래의
[금요저널] 경기도교육청이 31일 '2026 정책 프로슈머와 함께하는 정책구매제 팝업 이정책장터'를 개최했다.교육공동체가 정책의 수요자를 넘어 정책 제안과 개선에까지 참여하는 '정책 프로슈머'문화 확산을 위해 마련한 자리다.남부청사 아레나홀에서 열린 행사에는 학생과
[금요저널] 경기도교육청이 영유아 누구나 차별 없이 질 높은 교육과 보육을 받을 수 있도록 현장과 밀접하게 소통해 유보통합 정책 실행력을 높인다.경기도교육청은 31일 남부청사에서 '2026년 제1차 영유아 유보통합 현장자문위원회'를 열고 2025년 정책 추진성과 점검
[금요저널] 경기도교육청이 지역 예술 자원과 교육 역량을 연결하는 '경기예술교육 아카이브'를 통해 학생 맞춤형 예술교육을 확대한다.'경기예술교육 아카이브'는 도교육청 산하 25개 교육지원청, 경기문화재단과 시군 기초문화재단, 대학 등 도내 65개 기관이 함께 참여하는
[금요저널] 기후 위기로 앞당겨진 불볕더위에 대비해 경기도교육청이 관내 각급 학교 등에서 근무하는 미화 종사자의 온열질환에 선제 대응한다.경기도교육청은 최근 2026년 1분기 산업안전보건위원회 심의 의결을 거쳐 각급 학교에 편성된 산업안전보건관리비를 활용, 여름철 폭
[금요저널] 경기도교육청도서관이 경기도 초 중학생 학부모를 대상으로 '2026년 학부모 독서아카데미'를 운영한다.2024년부터 경기도교육청도서관 10개 관이 공동으로 추진하는 '학부모 독서아카데미'는 학교 생활정보 제공 및 독서를 기반으로 한 교육프로그램으로 학부모의
[금요저널] 경기도교육청이 새 학기를 맞아 '2026학년도 학교 업무지침서 개정판'을 제작해 보급했다.학교가 변화하는 교육환경에 유연하게 대응하고 교육 현장의 업무 효율성 제고 및 담당자의 역량 강화를 위해 마련한 자료다.도교육청은 '이-다산 현장지원'누리집에 질문
[금요저널] 경기도교육청평생학습관이 학생 중심의 독서활동을 활성화하고 학교 독서문화 확산을 위해 '2026년 학교 중심 독서활동 프로그램'을 운영한다.프로그램은 4월부터 12월까지 학교도서관 지원 협력망인 시흥 안산 안성 지역 내 초 중 고등학교 63개교 학교도서관에
[금요저널] 경기도교육청화성도서관이 신규공무원의 빠른 조직 적응과 실무 역량 강화를 위해 '2026년도 새내기 성장동행 프로젝트'를 운영한다.3월부터 12월까지 운영되는 이번 프로젝트는 신규공무원과 도서관 업무를 처음 접하는 직원을 대상으로 1대1 멘토-멘티 체계를